Заказать обратный звонок
 
Имя

Телефон *
Продукция *
Город *

+7 (383) 233-22-11 Новосибирск
+7 (495) 908-83-50 Москва
+7 (812) 642-85-15
+7 (812) 409-31-04
Санкт-Петербург

Российский производственно-торговый
холдинг С2 ГРУПП

Видео о нас Каталог продукции

Главный механик швейного производства

Главный механик швейного производства
Главный механик швейного производства

Обязанности:

• Организовывает проведение ремонта швейного оборудования. Обеспечивает и отвечает за бесперебойную и технически правильную эксплуатацию, надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности. Выдает сменные задания наладчикам швейного оборудования, контролирует заполнение чек-листов. Контролирует поддержание порядка в слесарных помещениях.

• Организует разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования, контролирует их выполнение, обеспечивает техническую подготовку производства, предоставляет отчеты о выполнении работ.

• Отвечает за организацию аварийного ремонта, привлекает необходимый персонал. По окончанию ремонта сдает оборудование в работоспособном состоянии на производство. Ведет учет простоев оборудования по предприятию, еженедельно предоставляет главному инженеру отчет о простоях, аварийных ремонтах и мероприятия по их предотвращению. Составляет и предоставляет на утверждение главному инженеру графики ремонтных работ, планового обслуживания.

• Организует работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.

• Руководит разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, проводит анализ показателей его использования, составляет сметы на проведение ремонтов, оформляет заявки на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования.

• Организует межремонтное обслуживание, своевременный, качественный ремонт и модернизацию оборудования, работу по повышению его надежности и долговечности, обеспечивает рациональное использование материалов на выполнение ремонтных работ.

• Организует проведение инвентаризации производственных основных фондов, определяет устаревшее оборудование, объекты, требующие капитального ремонта, и устанавливает очередность производства ремонтных работ.

• Организует и контролирует проведение пусконаладочных, экспериментальных и других работ по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования.

• Организует на предприятии специализированный ремонт, централизованное изготовление запасных частей, узлов и сменного оборудования. Обеспечивает и контролирует стратегических запас запасных частей и узлов для обеспечения безаварийной и бесперебойной работы оборудования.

• Руководит разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.


Основные требования:

Высшее образование (техническое) и стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3 лет;

Должен знать:

  • Правила организации технического обслуживания и ремонта оборудования, зданий и сооружений.

  • Конструктивные особенности, штатные и ремонтные режимы эксплуатации оборудования.

  • Производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности оборудования.

  • Правила эксплуатации оборудования, его назначение, режимы работы.

  • Способы ремонта, монтажа, технологию ремонтных работ.

  • Нормативы оформления паспортов, дефектных ведомостей, инструкций по эксплуатации оборудования и иной технической документации.

  • Порядок приема и сдачи оборудования и приборов после ремонта в эксплуатацию.

  • Положения по рациональной организации работы во время эксплуатации, ремонта и модернизации оборудования, ремонтного обеспечения.

  • Умение поставить задачу и донести информацию до персонала;

  • Ответственность;

  • Стрессоустойчивость;

  • Коммуникабельность;

  • Лидерские качества;

  • Умение анализировать рабочие процессы



Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Своевременная заработная плата, заработная плата 60 тыс.рублей;
  • График работы - 5/2, с 08.00 до 17.00 час.
  • Офис расположен в Заельцовском районе ул. Кубовая, 62.


Контактная информация

Телефон: +7 (383) 233-22-11

Мобильный телефон: +7 (913) 893-15-10

E-mail: ok@c2group.ru

Возврат к списку